老总扎堆出走
2017年到来刚不足两月，基金行业却迎来一波高管离职潮，兴全、宝盈和海富通三家中型基金公司老总相继出走，这在往年同期也是少有的现象，也透露出基金公司高管人才的流失依然严峻，对于基金公司未来发展前景来说也是新的挑战。
2月4日，海富通基金发布总经理变更公告，总经理刘颂因个人原因辞去职务，由公司董事长张文伟代为履行总经理一职。北京商报记者注意到，在刘颂任职海富通基金的一年多时间里，海富通基金资产管理规模从2015年一季度末的278.37亿元增长至2016年末的442.05亿元。不过海富通基金主动管理型基金产品业绩表现欠佳，成投研短板，这也对新任总经理提出更为严格的要求。
春节前夕，良心基金公司兴全基金掌舵人杨东离职，资料显示，杨东历任福建兴业证券公司上海业务部总经理助理，证券投资部副总经理兼上海业务部副总经理，兴业证券证券投资部总经理，兴业证券总裁助理、投资总监，2003年，杨东筹备并建立了兴全基金（原兴业全球基金），并出任总经理一职，在杨东的带领下，兴全基金于2016年底，基金公司规模达到1111.49亿元，排在行业第21位。失去这位陪伴并见证兴全基金发展历程的灵魂人物后，兴全基金未来将如何发展，将成为众人关注的焦点。此外，赶在春节档口离职的还有原宝盈基金总经理汪钦，离职后，宝盈基金董事长李文众代任总经理职位。宝盈基金能否在新总经理的带领下实现突围也备受关注。
“开年出现三家公司总经理出走的情况，无论对基金公司还是整个行业来说，都是负面的信号，未来基金公司应该积极开展人才激励制度，否则难以留住优秀的高管和投研人才，导致公司发展动荡。”沪上一位基金经理坦言。
集体唱多A股
今年以来，部分基金经理一改往日对权益类市场消极态度，积极唱多股市投资，权益类投资市场被看好。
华宝兴业基金副总经理、投资总监任志强认为，从大类资产配置的角度看，2017年权益市场的吸引力正在上升。 广发基金对今年权益类投资市场也并不悲观，广发基金资产配置部指出，目前处于冰点的市场情绪有望触底。基于A股估值水平、波动率水平均处于历史低位的情况，A股具备一定的安全边际。此外，一季度政策面利好因素颇多，有助于市场情绪修复，风险偏好上行。因此，广发基金资产配置部判断，目前仍是配置A股的时间窗口。
兴全基金副总经理董承非认为，今年上半年中国的宏观经济层面各项指标都可能会相对乐观，实体经济恢复等微观层面的数据也可能会较现在出现一定的反弹。2016年末泥沙俱下式的下跌，使得A股市场的整体估值进一步压缩，也使得市场出现一定的估值性机会，但需要进一步观察以及对投资标的的仔细筛选。
此外，前海开源基金首席经济学家、执行总经理杨德龙预计A股可能是2017年最大惊喜，上证综指有望回升到4000点。
对于比较看好的投资板块，广发基金认为，行业和主题方面看好大消费、军工、国企改革、农业供给侧改革等相关概念。董承非表示，谈到具体的配置，基于经济基本面可能会出现复苏的预期，上半年更看好周期性的行业，尤其是后周期行业板块。杨德龙则有不同看法，他表示，推动股指上扬的将是二线蓝筹股，此外，黄金也是值得配置的资产类别。
